|
中科医院承办青少年白癜风防治援助项目 https://m-mip.39.net/news/mipso_5478847.html.年新疆巴州若羌县卫生系统公开招聘编制外工作人员公告2.新疆若羌县总工会招聘自聘人员7人公告3.年新疆兵团可克达拉经济技术开发区招聘公告 4.新疆沙雅县年中小学和幼儿园教师招聘简章 5.2.年塔里木大学面向社会公开招聘教师公告 6.年疏附县人民检察院面向社会公开招聘聘用制书记员公告 .年新疆巴州若羌县卫生系统公开招聘编制外工作人员公告为充实若羌县医疗卫生专业技术人才力量，优化人员队伍结构，经县委、县人民政府批准，现面向社会按照“公开招聘、公平竞争、择优聘用”的原则，招聘68名编制外工作人员，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则及条件 .年满8周岁及以上，40周岁及以下(即：98年2月7日至年2月7日期间出生，资格审查时实际年龄以身份证原件标注的出生日期为准)，各岗位招聘具体年龄详见《年新疆巴州若羌县卫生系统面向社会公开招聘编制外工作人员职位表》附件。 2.具有符合报考职位要求的文化程度，持有经国家、省(区、市)、自治区(含兵团)教育行政主管部门或干部教育领导小组认可的毕业证书;军队院校函授毕业生须是部队服役期间入学的人员;报考时须取得相应学历证件。 3.拥护党的领导，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规，坚持原则，公道正派。 4.有强烈的事业心、责任感，勤奋务实，身体健康。 5.下列情形之一的，不得报考： ()现役军人; (2)在职公务员、参照公务员法管理单位工作人员，事业单位工作人员; (3)被机关事业单位辞退人员5年内不得报考; (4)受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员; (5)曾因犯罪受过刑事处罚或被劳动教养的; (6)涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得出结论的; (7)违反社会公德、职业道德，造成不良影响的; (8)在公务员及事业单位招考中因违纪违规行为被处理尚未满处理期限的; (9)已在我县在岗的编制外工作人员不得报考(公益性岗位、自聘人员、三支一扶、大学生村官、“西部计划”大学生志愿者除外); (0)因其他原因不符合岗位聘用条件的。 二、福利待遇 (一)医疗卫生专业技术人员工资待遇 用人单位按规定为聘用人员缴纳五险一金(城镇职工基本养老保险、工伤保险、失业保险、大病互助金、基本医疗保险及住房公积金)，工资待遇比照同行业同类人员标准执行。 .中专学历 护士工资 ()转正前工资待遇 应发月工资总额：元(含个人缴纳5险部分.37元，一金部分.72元)，实发工资.9元。 (2)转正后工资待遇 应发月工资总额：元(含个人缴纳5险部分.57元，一金部分.64元)，实发工资.79元。 2.大专学历 医生工资 ()转正前工资待遇 应发月工资总额：元(含个人缴纳5险部分82.3元，一金部分66元)，实发工资.62元。 (2)转正后工资待遇 应发月工资总额：元(含个人缴纳5险部分82.3元，一金部分66元)，实发工资.69元。 护士工资 ()转正前工资待遇 应发月工资总额：元(含个人缴纳5险部分.57元，一金部分元)，实发工资.8元。 (2)转正后工资待遇 应发月工资总额：元(含个人缴纳5险部分.57元，一金部分元)，实发工资.43元。 2.本科学历 医生工资 ()转正前工资待遇 应发月工资总额：元(含个人缴纳5险部分.22元，一金部分元)，实发工资.78元。 (2)转正后工资待遇 应发月工资总额：元(含个人缴纳5险部分.22元，一金部分元)，实发工资.78元。 护士工资 ()转正前工资待遇 应发月工资总额：元(含个人缴纳5险部分.09元，一金部分73元)，实发工资.9元。 (2)转正后工资待遇 应发月工资总额：元(含个人缴纳5险部分.09元，一金部分73元)，实发工资52.9元。 (二)驾驶员工资待遇 用人单位按规定为聘用人员缴纳五险一金(城镇职工基本养老保险、工伤保险、失业保险、大病互助金、基本医疗保险及住房公积金)，工资待遇比照同行业同类人员标准执行。 (三)职称待遇 卫生专业技术人员取得相应职业资格证书经用人单位同意聘用，人社部门审批后，可兑现相应级别职称工资。 (四)其他相关待遇 .若羌县户籍子女可享受若羌县5年免费义务教育; 2.为外地户籍或无住房条件人员提供职工宿舍，宿舍内配备被褥等基本生活用具; 3.工作满一年且年终考核合格者，可按政策享受国家规定带薪休假制度。 三、工作地点 新疆巴州若羌县域内。 四、招聘事宜 具体程序为报名确认、资格审查、笔试、体检、考察政审、聘用等环节。 (一)报名确认 .报名时间：年2月9日--3月5日24:00时止。 2.报名方式：采取现场报名或网上报名的方式进行。 ()现场报名考生请将报名材料交至若羌县卫生健康委员会22办公室(医政医管科)。 (2)网上报名的考生请将报名所需材料发送至邮箱： qq. 3.报名所需资料()报名表(需粘贴免冠蓝底照片一张); (2)本人身份证、学历证件复印件; (3)学信网学历、学籍验证材料; (4)其他所需材料(取得资格证书的需提供相关资格证书复印件)。 (二)考试 ()考试内容 卫生专业技术人员采取笔试形式进行，主要内容为《医学基础理论知识》。试卷用国家通用文字命制，使用国家通用文字答题。 驾驶员采取综合笔试和路考形式进行。主要内容为交通法规相关知识。 (2)考试时间、地点，根据报名情况另行通知。 (3)其他事宜 笔试合格最低控制分数线由招聘工作领导小组根据笔试成绩总体情况统一确定。 (三)体检 根据考试成绩，按招聘职位拟聘用人数∶的比例确定体检人员，并按照通知要求，到县级二等甲级医疗机构进行体检。体检标准参照相关标准执行，若体检时出现弄虚作假、瞒报病情者不予录用或辞退。 体检不合格，本人可申请一次复查，体检仍不合格者不予录用，造成的空缺岗位按本职位成绩依次递补确定体检人员。 体检费用由考生自行承担。 (四)考察政审 考生按规定进行考察政审，由户籍所在地公安机关出具无犯罪记录证明材料;新疆籍考生须填写《年新疆巴州若羌县卫生系统面向社会公开招聘编制外工作人员考察政审表》。 (五)聘用 新招聘人员以劳动合同形式聘用，确定劳动关系。合同3年一签，其中试用期6个月，试用期满后，进行综合考核，合格的按有关规定办理聘用手续，不合格者解除劳动合同关系。 (六)其他事宜 各岗位出现职位不满时可由招聘工作领导小组商议同意后进行调剂。 五、监督、纪律及其他要求 此次招聘接受社会各界和考生的监督，秉公办事，确保招考工作公开、公平、公正。 资格审查工作将贯穿整个招聘工作始终，对违规招聘的人员，一经查实，应当取消考试资格或聘用资格，已聘用的人员，应当解除劳动合同，予以清退。 六、政策咨询 0：00--3：30，6:00--9:00。 联系 医院：-- 若羌县疾病预防控制中心：- 若羌县卫健委：-- 苏华玲： 附件： 、年新疆巴州若羌县卫生系统面向社会公开招聘编制外工作人员职位表 2、年新疆巴州若羌县卫生系统面向社会公开招聘编制外工作人员报名表 3、年新疆巴州若羌县卫生系统面向社会公开招聘编制外工作人员考察政审表 若羌县卫生系统招聘编制外 工作人员领导小组 年2月8日 2.新疆若羌县总工会招聘自聘人员7人公告因工作需要，若羌县总工会现需面向社会公开招聘自聘人员7名，现将有关事宜公告如下：一、招聘原则按照面向社会公开招聘、公平竞争、择优聘用的原则，采取考试与考察相结合的方法进行。符合报考条件的考生按公布的招聘职位自愿报名，择优聘用。二、招聘人数及条件.具有大专及以上学历的毕业生，中华人民共和国户籍;2.年满8周岁及以上，35周岁及以下(即：年2月2日至年2月2日期间出生);3.具有符合报考职位要求的文化程度，持有经国家、省(区、市)、自治区(含兵团)教育行政主管部门或干部教育领导小组认可的学历(含在部队服役期间入学取得的军队院校毕业证书);4.拥护党的领导，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规，坚持原则，公道正派;5.有强烈的事业心、责任感，勤奋务实，身体健康;6.有下列情形之一的，不得报考：()现役军人;(2)在职公务员、参照公务员法管理单位工作人员，事业单位工作人员;(3)被机关事业单位辞退人员5年内不得报考;(4)受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员;(5)曾因犯罪受过刑事处罚或被劳动教养的;(6)涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得出结论的;(7)违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;(8)在公务员及事业单位招考中因违纪违规行为被处理尚未满处理期限的;(9)因其他原因不符合岗位聘用条件的。三、招聘程序招聘程序为报名与资格审查、面试、体检、考察政审、公示、聘用等。(一)报名与资格审查报名采用现场报名方式进行，凡符合招聘条件自愿报名的人员，需填写《年若羌县总工会面向社会公开招聘自聘人员报名表》(附件2)一份，持本人毕业证、户口本、身份证及其他有效证件原件和复印件(A4纸)、近期寸免冠彩色照片张，到报名点进行资格审查、报名。(二)报名时间、地点及联系人.报名时间报名时间：年2月20日--2月22日9：00。2.报名地点及联系人地点：若羌县人社局办公室(三)考试.采取结构化面试的形式进行，按最终得分择优聘用，此次报名不收取报名费用。2.通过资格审查的考生进入面试环节，具体人员名单待工作人员以短信或电话形式通知。3.面试具体时间、地点，另行通知。4.面试要求：考生须携带本人准考证、身份证或有效临时身份证按时参加面试。参加面试的考生，在正式面试前20分钟前到达指定候考地点集中。面试开考后到达的考生，一律取消面试资格。面试成绩当场宣布。满分为00分，面试成绩合格分数线为60分，面试成绩达不到60分的考生不得进入体检环节。面试一律使用国家通用语言答题。(四)体检根据总成绩，按招考职位拟聘用人数∶的比例确定体检人员，因体检不合格职位出现空缺的，在该职位面试合格人员中按成绩排名依次递补。体检费用由考生自行负担。(五)考察政审对体检合格的考生按规定进行考察政审，考生须填写《年若羌县总工会面向社会公开招聘自聘人员考察政审表》(附件3)，考察不合格者，取消聘用资格，造成的空缺按本职位面试成绩依次递补进入考察。(六)公示考察结束后，由招聘领导小组根据考试总成绩、体检和考察结果，确定拟聘用人员名单，进行公示。(七)聘用公示结果无异议后，由招聘领导小组进行审批，用人单位办理聘用手续，与聘用人员签订劳动合同。对公示结果反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，在一定时间内查清后再决定是否聘用。(八)监督、纪律及其他要求此次招聘结接受社会各界和考生的监督，秉公办事，确保招考工作公开、公平、公正。本次招考工作全程接受社会监督，对违反考试规定的工作人员，视情节轻重做出处理。报考人员应严格按职位要求报名，报名时如实填写个人有关信息，凡不符合报考职位要求或填报的个人信息不真实的，取消聘用资格。报考人员在报考过程中，应及时登录相关网站了解招录工作进程，若因个人原因造成的后果责任自负。资格审查工作将贯穿整个招聘工作始终，对违规招聘的人员，一经查实，应当取消考试资格或聘用资格，已聘用的人员，应当解除聘用合同，予以清退。四、招聘信息发布本《简章》确定的时间、地点等，因特殊情况发生变化的，均以若羌县人民政府公告为准。如因个人原因未及时登陆网站查询相关信息而导致错过考试环节的，造成的后果由考生个人承担。五、其他事宜本简章由若羌县总工会招聘自聘人员领导小组办公室负责解释，报考人员请仔细阅读招聘简章，不明之处电话咨询。咨询若羌县人社局703586年若羌县总工会面向社会公开招聘自聘人员职位表.xlsx年若羌县总工会面向社会公开招聘自聘人员报名表.xls年若羌县总工会面向社会公开招聘自聘人员考察政审表.doc若羌县总工会招聘自聘人员领导小组办公室年2月9日3.年新疆兵团可克达拉经济技术开发区招聘公告可克达拉经济技术开发区因工作需要，面向社会公开招聘工作人员6名。其中：党政业务人员人，众鑫公司人员5名，招商人员0名。具体情况如下： 一、招聘条件 .年龄：35周岁以下，身体健康。 2.学历：全日制大学本科及以上学历。 3.具有履行岗位职责的能力以及高度的责任感和职业素养，能承受一定的工作压力。 4.工作经验丰富，特别优秀者可适当放宽条件。 二、招聘专业 .党政业务人员(人)：熟悉掌握党建、行政相关文字材料撰写，公文写作、新闻宣传等业务，汉语言文学、文秘等相关专业，具有年以上相关工作经历。 2.众鑫公司人员(5人)：熟悉了解项目管理、工程预算、公司运营，国有资产经营管理相关知识，具有一定的综合管理经验。专业不限，具有3年以上相关工作经历。 3.招商人员(0人)：熟悉了解招商、经济、税务、企业管理等方面知识;具有较广的知识面，一定的组织协调、人际交往、团队合作和谈判沟通能力。专业不限，具有3年以上相关工作经历。具有渠道资源者优先考虑。 三、报名时间及方式 (一)报名时间：年2月8日—2月26日 (二)报名方式： .现场报名。应聘人员须携带《可克达拉经济技术开发区招聘报名表》，身份证、学历和学位证书、相关证书原件及复印件，近三年主要工作业绩(成果)材料，到可克达拉经济技术开发区办公楼三楼人力资源与社会保障局报名。 2.网上报名。应聘人员须将《可克达拉经济技术开发区招聘报名表》、身份证、学历和学位证书、相关证书、近三年来主要工作业绩(成果)材料电子版或扫描件发送至电子邮箱76480qq. (三)报名要求：每人限报个职位，凡弄虚作假者，取消报名、聘用资格。 四、其它事项 .招聘程序：笔试、面试、体检、政审等。笔试、面试时间另行通知。 2.相关待遇：试用期3个月，试用合格报经师市人事部门备案后签订劳动合同，办理相关入职手续，薪酬待遇按可克达拉经济技术开发区现行标准执行。 联系人：张女士809980999— 郭先生 可克达拉经济技术开发区招聘报名表.docx4.新疆沙雅县年中小学和幼儿园教师招聘简章 为进一步加强沙雅县中小学教师队伍建设，更好的选拔优秀适岗人才，优化教师队伍结构，沙雅县教育和科学技术局面向届应届和历届毕业生，学前教育和中小学师范类专业开展招聘活动，现将有关事宜公告如下：一、沙雅概况沙雅--古龟兹重镇，古丝绸之路的重要通道，总面积3.2万平方公里，总人口27万，位于天山南麓、塔河北岸，物产丰富，可以用七彩沙雅来形容，拥有2个亿吨级油田，以石油、天然气为代表的黑色；有以85万亩棉花为代表的白色；有以占区域面积超80%的沙漠和万年胡杨林为代表的金色；有以罗布麻为代表的粉色；有以35万亩原生红柳为代表的红色；有以钾盐为代表的蓝色和以绿洲为代表的绿色，享有世界胡杨公园，多彩魅力沙雅的美誉。二、招聘计划计划招录中小学、幼儿园各学科教师人，具体学科详见《新疆阿克苏地区沙雅县教师招聘岗位一览表》。三、招聘对象和条件以全日制师范类、综合院校且符合招聘岗位专业需求的研究生、本科、大专学历毕业生为主。应聘人员应符合以下条件:.拥护中国共产党的领导，思想素质好，政治觉悟高，热爱祖国，品行端正，自觉维护民族团结，符合公安机关政审有关规定，志愿从事教育工作。2.具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，无传染性疾病、无精神病史、无打架斗殴、醉酒滋事等不良嗜好。3.年龄要求：28周岁及以下（年月日以后出生）。4.普通话要求：普通话水平二级乙等及以上，语文学科教师普通话二级甲等及以上。5.教师资格证要求：历届生需具备报考岗位要求的相应层次教师资格证书；年应届毕业生如无法提供报考岗位要求的相应层次教师资格证书，则需具备教师资格证认定条件，并在上岗任教一年内取得相应学科教师资格证。6.学历专业要求：（）学前岗位：具备全日制大专及以上学历，师范类专业。（2）小学岗位：具备全日制大专及以上学历，师范类专业。（3）初中、高中岗位：具备全日制本科及以上学历，师范类专业。（4）年应届毕业生需在年8月取得相应毕业证及学位证书。下列人员不在此次招聘范围：（）自治区中小学、幼儿园在职在编教师（含三年服务期未满特岗教师）。（2）自治区统一组织选派到基层乡镇工作服务期未满人员。（3）近3年来，在公务员、教师等招考过程中有作弊、弄虚作假等行为的人员。（4）受行政处分尚未解除、立案审查尚未作出结论的人员，曾因犯罪受过刑事处罚，或被开除公职，以及法律规定不得录取为教师的其他情形的人员。（5）违反计划生育相关政策的人员。（6）有传染性疾病或有精神等方面疾病的，包含抑郁症等。四、招聘流程.招聘时间0年月5日—年5月20日2.招聘方式（）现场报名：应聘者携带个人简历、毕业证、学位证、普通话证书、教师资格证在沙雅县教育和科学技术局师资办报名。（2）网上报名：应聘者发送电子简历、毕业证、学位证、普通话证书、教师资格证、试讲视频（五分钟以内）等材料，将文件和邮件主题命名为姓名+应聘学科+学历的格式，发送至邮箱(请选择其中的一个邮箱投递，避免重复)，待工作人员审核。报考人员需认真对照招聘条件，诚信报名，招聘组会严格审查应聘者的信息，电话或邮件通知通过面试的人员签订协议。五、教师待遇（一）工资待遇.新招录的义务段教师本科生应发工资为元，大专元，扣除住房公积金、基本医疗保险、失业保险、大病保险、养老保险、职业年金等扣缴项目，实际发放工资为本科元，大专元（具体工资待遇根据自治区、地区新规定有所调整，以自治区和地区规定为准）。2.新招录的非义务段教师应发工资为本科元，大专元，中专元，扣除住房公积金、基本医疗保险、失业保险、大病保险、养老保险、职业年金等扣缴项目，实际发放工资为本科元，大专元，中专元。3.县聘教师：新招录的县聘教师每月享受的待遇标准为本科元，大专元，扣除住房公积金、基本医疗保险、失业保险、大病保险、养老保险等扣缴项目，实际发放工资为本科元，大专元。4.根据县财政安排每年发放一次取暖费。5.在乡镇工作的教师，按照乡镇距离县城远近，每月享受元--0元的交通补助。（二）住房待遇近几年来，我县着力加强教师队伍建设，实施拴心留人工程，在城区为引进教师提供单身教师公寓，各乡镇教师周转房实现全覆盖，积极为广大教师创造良好的工作条件和生活环境。.所有招聘教师由沙雅县提供教师公寓，标准为50平米（可住2-3人），自己可以做饭，均配备有炊具、洗浴、沙发、茶几等简易生活设施。入住第一年免租，第二年起需承担房租（4.42元/平方米/月），水、电、物业费等由本人缴纳。在未买房之前可享受教师公寓入住待遇，最长不超过5年。对与我县签订就业协议的毕业生，赴我县上岗后，县财政一次性给予元安家费。2.在我县工作满3年后，在本县购买首套房的，实行购房补贴。对全日制本科学历符合《沙雅县引进人才及服务管理办法（暂行）的通知》（沙党办发[]98号）文件要求的引进人才，每人每年补助0元，购房补贴最长不超过5年；对专科学历符合引进人才类别的，每人每年补助5元，购房补贴最长不超过5年。3.在乡镇工作教师，由乡镇提供教师周转房，同等享受购房补贴。（三）医疗保障每年组织教师体检一次，在疆期间因病因伤发生的医疗费用，按本人医疗关系和有关规定办理，在疆当地治疗的，按比例报销医疗费用。（四）其他待遇及保障.乡镇教师有专线公交车接送。2.外地户籍教师在沙就业落户，签订5年劳动合同，并交纳社会保险的，工作满半年后，按人才类别实行一事一议，兑现一次性奖励补助，最低不低于5元。3.解决教师子女就学，对签约我县工作，留沙意志坚定的教师子女，属义务教育阶段学生，按就近入学原则，教科局统一协调安排到父母工作学区公办学校就读，并享受该学区内就读学生的同等待遇。子女系普通高中生的，可根据个人意愿和原有基础，由教科局按对等原则安排至相应高中就读。4.户籍办理。对签约我县，留沙意志坚定教师的父母、配偶、子女在我县落户及时提供帮助，协助办理；对随迁居住、户籍仍保留原地的，协助办理《暂住证》，享受本县居民同等待遇。5.实行双向探亲制度。未结婚教师每年寒暑假都可享受探亲假，但按国家规定来回路费只报销一次，已结婚教师可享受三年一次的探亲假，按国家规定报销。与此同时，按照《沙雅县引进人才及服务管理办法（暂行）的通知》（沙党办发[]98号）文件精神，对签约我县教师除可享受国家法定探亲假外，其直系亲属每年可来沙探望，交通及食宿费用由用人单位按照规定报销。六、工作要求.招聘时必须验证受聘毕业生的身份证、毕业证、学生证等相关证件以及所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或其它个人求职材料。如招聘双方达成意向，必须鉴定《普通高校毕业生就业协议书》或其它双方认可的协议书（均为原件）。2.应聘者提交的应聘材料要做到真实、准确，不得隐瞒事实、弄虚作假。对违反招聘纪律或涉及伪造、编造证件、证明材料、印章的应聘者，一律取消报名、考试或聘用资格。3.招聘按照公开、公平、自愿、择优的原则进行。必须严格执行有关政策规定，接受纪检部门和社会各界的监督，严禁在招聘工作中循私舞弊，弄虚作假。对违反规定的单位和个人，一经查实，将按规定严肃处理。4.报名后，应聘者应保持报名时登记的联系电话畅通。若因应聘者联系电话不畅通造成的后果，由应聘者本人负责。七、咨询方式.沙雅县教科局师资办：-55432.沙雅县教师招聘咨询.电子简历投递 |
